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一是加大制度建设,制定了TGsy欠保支的三年行动计划,健7sA9治理欠薪的长效机制,对省nLtQ政府保障农民工工资支付工WmmZ进行年度考核,对拖欠农民OA9b工资的单位和个人实行“黑sAEr单”管理制度7AdI